Pessoa Estagiária Performance
DO DISCURSO À PRÁTICA
Sobre a área:
A área de Performance de Campanhas é o núcleo de inteligência e governança de incentivos comerciais. Nosso objetivo é garantir a precisão dos resultados e a transparência em todas as campanhas de vendas do Grupo Carrefour Brasil.
Atuamos transformando dados em indicadores estratégicos (KPIs), acompanhando todo o ciclo de performance — desde a definição de métricas e pesos até a apuração final para pagamento de premiações.
Desafios dessa posição:
- Acompanhamento de KPIs: Apoiar na extração, análise e consolidação de dados de vendas, contribuindo para o monitoramento contínuo da performance.
- Gestão da plataforma de resgate de pontos: Auxiliar na atualização da plataforma e na higienização da base de usuários, garantindo a correta aplicação das regras, incluindo bloqueio de colaboradores desligados conforme critérios estabelecidos.
- Atendimento às áreas: Atuar na tratativa de chamados e suporte técnico via canal COC, solucionando dúvidas e incidentes relacionados às campanhas vigentes.
- Suporte regulatório: Apoiar na revisão de regulamentos, assegurando clareza nas regras de elegibilidade, mecânicas de campanha e conformidade com diretrizes de compliance.
Você precisa ter
- Cursando: Engenharia (todas), Ciência de Dados, Estatística, Sistemas de Informação ou Administração.
- Conhecimentos técnicos:
- Excel avançado (fórmulas complexas, tabelas dinâmicas e manipulação de dados);
Requisitos
Estudos
Benefícios
Sobre GRUPO CARREFOUR BRASIL (CORPORATIVO)
MAIS QUE MERCADO
Somos parte de um dos maiores grupos varejistas do mundo, sendo o maior varejista do Brasil e um dos
maiores empregadores privado do país, com mais de 130 mil pessoas colaboradoras, unidos no propósito
de contribuir para uma alimentação mais acessível e de qualidade aos brasileiros e brasileiras.
Manifesto
No Grupo Carrefour Brasil, acreditamos que a verdadeira inclusão começa com a valorização das
diferenças e a criação de um ambiente onde cada pessoa pode ser autêntica e alcançar seu pleno
potencial. Aqui, cada colaborador é respeitado e incentivado a trazer sua individualidade para o trabalho.
Nossa diversidade é a força que impulsiona nosso crescimento coletivo, criando um espaço de colaboração
onde todos têm a oportunidade de prosperar.
O desenvolvimento profissional é parte essencial do que oferecemos. Acreditamos que o crescimento é
uma jornada contínua, e por isso fornecemos as ferramentas e oportunidades necessárias para que cada
colaborador possa expandir suas habilidades e evoluir dentro da empresa. Seja por meio da escola de
líderes, programas afirmativos ou vagas internas, garantimos que todos possam avançar em seu próprio
ritmo, construindo uma trajetória de sucesso dentro do Grupo.
A ascensão social faz parte do nosso compromisso em transformar vidas. Valorizamos o esforço e a
dedicação, oferecendo caminhos claros para o crescimento. Muitos de nossos colaboradores que iniciaram
suas carreiras em posições operacionais, como estoquistas ou operadores de caixa, têm a oportunidade
de, por meio de nosso apoio e desenvolvimento contínuo, alcançar cargos de supervisão, gerência e até
CEO.
No Grupo Carrefour Brasil, acreditamos que o sucesso não tem limites e todos podem crescer com
dedicação e apoio. Inclusão, desenvolvimento e ascensão social caminham JUNTOS.
Aqui, você pode ser você mesmo, evoluir como profissional e transformar a sua vida e a de sua família.
Venha fazer parte dessa história!