Pessoa Técnica de Enfermagem do Trabalho | Corporativo (Todo o Brasil)
DO DISCURSO À PRÁTICA
Sobre a área: A área é responsável pela saúde ocupacional dos colaboradores, realizando vigilância ativa e passiva, além de promover a saúde.
Desafios dessa posição:
• Controle dos agendamentos das campanhas de exames médicos ocupacionais;
• Elaboração e emissão de guias para exames médicos ocupacionais;
• Controle de documentação médica dos funcionários do Grupo Carrefour Brasil;
• Inserção no sistema de todas as informações referentes a exames ocupacionais realizados nos ambulatórios próprios;
• Auxiliar na emissão do relatório analítico do PCMSO;
• Auxiliar na emissão do Programas de Saúde Ocupacional;
• Triagem e atendimento inicial de colaboradores que apresentem queixas de saúde;
• Apoio nas convocações dos colaboradores afastados;
• Apoio nos projetos de saúde ocupacional como acompanhamento de funcionários em restrição laboral, pessoas com deficiência, absenteísmo e outros.
• Participação em Campanhas de Saúde na Unidade;
• Auxiliar no cumprimento das Normas Internas;
• Suporte ao jurídico e RH;
• Realizar outras atividades inerentes ao cargo.
Você precisa ter:
• Curso completo de técnico de enfermagem do trabalho;
• Conhecimento básico/intermediário em Excel;
• Disponibilidade para trabalhar no modelo híbrido (1x Home Office e 4x Presencial) em qualquer unidade do Grupo Carrefour a nível Brasil.
Adoraríamos se você tiver:
• Conhecimento no sistema SOC;
• Experiência com demandas de alto volume.
Requisitos
Estudos
Benefícios
Sobre GRUPO CARREFOUR BRASIL (CORPORATIVO)
MAIS QUE MERCADO
Somos parte de um dos maiores grupos varejistas do mundo, sendo o maior varejista do Brasil e um dos
maiores empregadores privado do país, com mais de 130 mil pessoas colaboradoras, unidos no propósito
de contribuir para uma alimentação mais acessível e de qualidade aos brasileiros e brasileiras.
Manifesto
No Grupo Carrefour Brasil, acreditamos que a verdadeira inclusão começa com a valorização das
diferenças e a criação de um ambiente onde cada pessoa pode ser autêntica e alcançar seu pleno
potencial. Aqui, cada colaborador é respeitado e incentivado a trazer sua individualidade para o trabalho.
Nossa diversidade é a força que impulsiona nosso crescimento coletivo, criando um espaço de colaboração
onde todos têm a oportunidade de prosperar.
O desenvolvimento profissional é parte essencial do que oferecemos. Acreditamos que o crescimento é
uma jornada contínua, e por isso fornecemos as ferramentas e oportunidades necessárias para que cada
colaborador possa expandir suas habilidades e evoluir dentro da empresa. Seja por meio da escola de
líderes, programas afirmativos ou vagas internas, garantimos que todos possam avançar em seu próprio
ritmo, construindo uma trajetória de sucesso dentro do Grupo.
A ascensão social faz parte do nosso compromisso em transformar vidas. Valorizamos o esforço e a
dedicação, oferecendo caminhos claros para o crescimento. Muitos de nossos colaboradores que iniciaram
suas carreiras em posições operacionais, como estoquistas ou operadores de caixa, têm a oportunidade
de, por meio de nosso apoio e desenvolvimento contínuo, alcançar cargos de supervisão, gerência e até
CEO.
No Grupo Carrefour Brasil, acreditamos que o sucesso não tem limites e todos podem crescer com
dedicação e apoio. Inclusão, desenvolvimento e ascensão social caminham JUNTOS.
Aqui, você pode ser você mesmo, evoluir como profissional e transformar a sua vida e a de sua família.
Venha fazer parte dessa história!