Pessoa Estagiária | Antecipação de Recebíveis
DO DISCURSO À PRÁTICA
Sobre a área: A área de Fast Cash é responsável por antecipação de recebíveis do Grupo Carrefour, contribuindo para a otimização do fluxo de caixa e apoio à gestão financeira. Atua de forma estratégica, oferecendo condições diferenciadas para parceiros e clientes, viabilizando recursos de forma ágil. Também colabora com outras áreas para garantir segurança, eficiência e alinhamento com as diretrizes da empresa.
Desafios dessa posição:
- Apoiar o time no controle de fluxos internos, tais como pagamentos e remessas;
- Dar suporte a processos de cadastro e manutenção de informações;
-Manter informações atualizadas nos sistemas compartilhados entre equipes;
- Oferecer apoio para as rotinas do Front Office;
- Acompanhar recebimento e upload de taxas bancárias no sistema;
- Assegurar o controle e o bom funcionamento de todos os sistemas e informações informação das operações de antecipação de recebíveis junto aos fornecedores Carrefour Brasil;
Você precisa ter:
-Ensino Superior cursando em Administração de Empresas, Economia, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
- Experiência em funções administrativas;
-Habilidade com Excel;
-Disponibilidade para trabalhar de forma híbrida (2x por semana no nosso escritório em Barueri e 3x por semana de forma remota).
Adoraríamos se você tiver (Diferenciais):
- Conhecimento em análises financeiras;
- Vivência com Power BI;
- Conhecimento de ferramentas de inteligência artificial.
Requisitos
Estudos
Benefícios
Sobre GRUPO CARREFOUR BRASIL (CORPORATIVO)
MAIS QUE MERCADO
Somos parte de um dos maiores grupos varejistas do mundo, sendo o maior varejista do Brasil e um dos
maiores empregadores privado do país, com mais de 130 mil pessoas colaboradoras, unidos no propósito
de contribuir para uma alimentação mais acessível e de qualidade aos brasileiros e brasileiras.
Manifesto
No Grupo Carrefour Brasil, acreditamos que a verdadeira inclusão começa com a valorização das
diferenças e a criação de um ambiente onde cada pessoa pode ser autêntica e alcançar seu pleno
potencial. Aqui, cada colaborador é respeitado e incentivado a trazer sua individualidade para o trabalho.
Nossa diversidade é a força que impulsiona nosso crescimento coletivo, criando um espaço de colaboração
onde todos têm a oportunidade de prosperar.
O desenvolvimento profissional é parte essencial do que oferecemos. Acreditamos que o crescimento é
uma jornada contínua, e por isso fornecemos as ferramentas e oportunidades necessárias para que cada
colaborador possa expandir suas habilidades e evoluir dentro da empresa. Seja por meio da escola de
líderes, programas afirmativos ou vagas internas, garantimos que todos possam avançar em seu próprio
ritmo, construindo uma trajetória de sucesso dentro do Grupo.
A ascensão social faz parte do nosso compromisso em transformar vidas. Valorizamos o esforço e a
dedicação, oferecendo caminhos claros para o crescimento. Muitos de nossos colaboradores que iniciaram
suas carreiras em posições operacionais, como estoquistas ou operadores de caixa, têm a oportunidade
de, por meio de nosso apoio e desenvolvimento contínuo, alcançar cargos de supervisão, gerência e até
CEO.
No Grupo Carrefour Brasil, acreditamos que o sucesso não tem limites e todos podem crescer com
dedicação e apoio. Inclusão, desenvolvimento e ascensão social caminham JUNTOS.
Aqui, você pode ser você mesmo, evoluir como profissional e transformar a sua vida e a de sua família.
Venha fazer parte dessa história!