Pessoa Estagiaria | Atacadão
Com 61 anos de história, o Atacadão está presente em mais de 220 cidades distribuídas por todos os estados do Brasil. Com mais de 70 mil colaboradores, a rede conta com mais de 360 unidades de autosserviço e 33 atacados de entrega, que garantem o abastecimento de comerciantes, transformadores e consumidores finais, e está em contínua expansão. Também atua no e-commerce com o seu próprio canal de vendas online e com uma robusta operação de marketplace, que conta com mais de 300 sellers parceiros de atacado. Para saber mais, acesse: https://www.atacadao.com.br/
Avenida Morvan Dias de Figueiredo, 6169, Parque Novo Mundo, São Paulo
DO DISCURSO À PRÁTICA
Sobre a área: A área é responsável pela gestão patrimonial, segurança, prevenção e pelo time de segurança alimentar, garantindo a proteção dos ativos, a integridade das operações e o cumprimento das normas de segurança.
Desafios dessa posição:
• Auxiliar no controle dos projetos e melhorias, garantindo a implementação e acompanhamento;
• Analisar resultados com base nos indicadores definidos e desenvolver planos de ação;
• Coletar e transformar dados em informações estratégicas;
• Analisar as perdas e identificar as principais lojas;
• Enviar relatórios e reportes por e-mail;
• Suporte nas rotinas administrativas da área.
Você precisa ter:
• Disponibilidade para trabalho presencial de segunda a sexta, das 9h às 16h.
• Ensino superior cursando em Administração, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Ciência da Computação ou áreas afins;
• Conhecimento intermediário em Excel.
Adoraríamos se você tiver:
• Conhecimento em Power BI e PowerPoint.
Requisitos
Estudos
Benefícios
Sobre Grupo Carrefour Brasil
MAIS QUE MERCADO
Somos parte de um dos maiores grupos varejistas do mundo, sendo o maior varejista do Brasil e um dos
maiores empregadores privado do país, com mais de 130 mil pessoas colaboradoras, unidos no propósito
de contribuir para uma alimentação mais acessível e de qualidade aos brasileiros e brasileiras.
Manifesto
No Grupo Carrefour Brasil, acreditamos que a verdadeira inclusão começa com a valorização das
diferenças e a criação de um ambiente onde cada pessoa pode ser autêntica e alcançar seu pleno
potencial. Aqui, cada colaborador é respeitado e incentivado a trazer sua individualidade para o trabalho.
Nossa diversidade é a força que impulsiona nosso crescimento coletivo, criando um espaço de colaboração
onde todos têm a oportunidade de prosperar.
O desenvolvimento profissional é parte essencial do que oferecemos. Acreditamos que o crescimento é
uma jornada contínua, e por isso fornecemos as ferramentas e oportunidades necessárias para que cada
colaborador possa expandir suas habilidades e evoluir dentro da empresa. Seja por meio da escola de
líderes, programas afirmativos ou vagas internas, garantimos que todos possam avançar em seu próprio
ritmo, construindo uma trajetória de sucesso dentro do Grupo.
A ascensão social faz parte do nosso compromisso em transformar vidas. Valorizamos o esforço e a
dedicação, oferecendo caminhos claros para o crescimento. Muitos de nossos colaboradores que iniciaram
suas carreiras em posições operacionais, como estoquistas ou operadores de caixa, têm a oportunidade
de, por meio de nosso apoio e desenvolvimento contínuo, alcançar cargos de supervisão, gerência e até
CEO.
No Grupo Carrefour Brasil, acreditamos que o sucesso não tem limites e todos podem crescer com
dedicação e apoio. Inclusão, desenvolvimento e ascensão social caminham JUNTOS.
Aqui, você pode ser você mesmo, evoluir como profissional e transformar a sua vida e a de sua família.
Venha fazer parte dessa história!